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A105050表第1行“工资薪金支出”账载金额与A104000表第1行“职工薪酬”的区别

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    3地区适用

    A105050表第1行的工资薪金支出“账载金额”填写会计核算计入成本、费用的职工工资、奖金、津贴和补贴金额;不包含企业承担的五险一金、补充养老、医疗以及三项经费(注:本表13行的“合计”值是包含五险一金这些哦);
    A104000表“职工薪酬”填写会计核算计入费用的,为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出;不包含计入生产成本中的职工薪酬。
    所以A104000表“职工薪酬”与A105050表第1行可能不相等,是小于等于A105050表第13行“合计”值哦~

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    2地区适用

    A105050表第1行的工资薪金支出“账载金额”填写会计核算计入成本、费用的职工工资、奖金、津贴和补贴金额;不包含企业承担的五险一金、补充养老、医疗以及三项经费(注:本表13行的“合计”值是包含五险一金这些哦);
    A104000表“职工薪酬”填写会计核算计入费用的,为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出;不包含计入生产成本中的职工薪酬。

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    10地区适用

    A105050表第1行的工资薪金支出"账载金额"填写会计核算计入成本、费用的职工工资、奖金、津贴和补贴金额;不包含企业承担的五险一金、补充养老、医疗以及三项经费(温馨提醒:本表13行的"合计"值是包含五险一金这些哦);

    A104000表"职工薪酬"填写会计核算计入费用的,为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出;不包含计入生产成本中的职工薪酬。

    所以A104000表"职工薪酬"与A105050表第1行可能不相等,是小于等于A105050表第13行"合计"值哦~

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    41地区适用

    A105050表第1行“工资薪金支出”账载金额,填写会计上核算的计入成本、费用的职工工资(包括个人应承担的三险一金部分)、奖金、津贴和补贴的金额。
    A104000表第1行“职工薪酬”填写会计上核算的计入费用的,为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出(包括:工资薪金支出、职工福利费、职工教育经费、工会经费、企业承担的五险一金部分、补充养老保险、补充医疗保险),不包含计入生产成本中的职工薪酬。
    小贴士:通常情况下,A104000表中的职工薪酬小于等于A105050表第13行合计的账载金额。

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