虽您单位已经申报个税，但“实际支付给职工的应付职工薪酬”栏次理解侧重于“实际发放”，未实际发放的不填写。若您单位为避免风险校验，可以暂按个税申报数据填写该栏次。

但请关注以下“风险点”：

无论账上是否做了发放工资的分录（比如借：应付职工薪酬-工资 ，贷：其他应付款或其他负债了科目），均有虚提工资的风险，同时如果截止年底还未发放，个税申报数据与实发不同，还可能涉及员工投诉。

提醒：规范处理情况下，工资在实际发放时才需申报个税。